Check in at Munich Airport – one of Europe's most modern and renowned transport hubs. We connect people, markets, and ideas. We are united by our passion for our airport. Together, we get innovations off the ground, promote diversity, and create a family-friendly, safe working environment. We are one employer. 9,000 employees. Unlimited Opportunities for Take-off.
Die Position ist in der AeroGround Flughafen München GmbH, im Bereich Human Ressources, ab dem 01.01.2026 unbefristet zu besetzen.
Die AeroGround Flughafen München GmbH ist Marktführer für Bodenverkehrsdienstleistungen am Flughafen München und erbringt für mehr als 100 Luftverkehrsgesellschaften sämtliche Leistungen auf dem Vorfeld rund um die Flugzeug-, Gepäckabfertigung und den Transportservice. Als einziger Referent Arbeitsrecht (w/m/d) sorgen Sie für die Einhaltung von Recht und Gesetz. Das macht Sie zu einer verantwortungsvollen Schlüsselfunktion der AeroGround Flughafen München GmbH.
Verbinden Sie Ihr fundiertes Rechts-Know-How und die Leidenschaft zum operativen Bezug und werden
Referent Arbeitsrecht (w/m/d)
- AeroGround München
- Permanent
- Full-time
Tasks that will inspire you
- Selbstständig befassen Sie sich für alle Beschäftigten mit der gesamten Bandbreite des Individual- und Kollektivarbeitsrecht sowie des Tarifrechts und führen eigenständig sämtliche arbeitsrechtliche Verfahren der Arbeitgeberin vor Gericht
- Als gern gesehener Ansprechpartner (w/m/d) betreuen und beraten Sie selbständig u.a. Führungskräfte bis hin zur Geschäftsführung in sämtlichen arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen
- Lösungsorientiert und auf die Bereiche zugeschnitten erarbeiten Sie eigenverantwortlich u.a. Betriebsvereinbarungen, begleiten Verhandlungen mit dem Betriebsrat und fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit
- Bei Arbeitsverträgen, internen Dokumenten und externen Schreiben bringen Sie ihre rechtliche Fachexpertise ein
- Projekte begleiten Sie eigenständig aus rechtlicher Sicht und steuern ggf. auch externe Rechtsanwaltskanzleien
Qualifications that matter for us
- Abgeschlossenes juristisches Studium sowie zweites Staatsexamen (Volljurist) jeweils mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht und idealerweise erste Kenntnisse in den Bodenverkehrsdiensten eines Verkehrsflughafens
- Sehr gute Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht sowie Tarifrecht kombiniert mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift sowie routinierte Kenntnisse in M365, insbesondere Word und PowerPoint
- Als engagierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit sind Sie in der Lage abstrakte Sachverhalte analytisch zu erfassen und konfliktlösungsorientiert in stressigen Situationen stets den Überblick zu behalten
- Zuletzt verfügen Sie über den Führerschein der Klasse B und sind mit einer gesetzlich vorgeschriebenen Zuverlässigkeitsüberprüfung (nach § 7 LuftSiG) einverstanden
Benefits that will convince you
- Faszinierendes Arbeitsumfeld an einem internationalen Flughafen
- 37,5 Stunden pro Woche mit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und in Teilen Mobile-Office möglich
- Tarifliche und übertarifliche Leistungen, wie eine Jahressonderzahlung, ein Fahrtkostenzuschuss und eine betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden (ZVK Bayern)
- Verpflegungszuschuss in Kantinen und Restaurants am Flughafen
- Außergewöhnliche Veranstaltungen wie Sommerfest, Wintermarkt und Teamevents
- Vergünstigte Reiseangebote und internes Reisebüro
- Attraktive Angebote von starken Marken über Corporate Benefits
Have we caught your interest?
Dann starten Sie mit uns durch und bewerben Sie sich gleich online mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Contact person
Dominique Schäfer
Personalmanagement
AeroGround München
T: +49 89 975 21 664