Check ein am Flughafen München – einem der modernsten und renommiertesten Flughafendrehkreuze Europas. Wir verbinden Menschen, Märkte und Ideen. Uns vereint die Leidenschaft für unseren Flughafen. Gemeinsam bringen wir Innovationen auf die Straße – Pardon – zum Fliegen, setzen uns für Vielfalt ein und schaffen ein familienfreundliches, sicheres Arbeitsumfeld. Wir, das sind rund 9.000 Mitarbeitende. 9.000 Gründe zu kommen – und 9.000 Gründe zu bleiben.

Unsere Abteilung plant, realisiert und betreibt zentrale IT-Infrastrukturlösungen für den Flughafen München – mit Fokus auf Stabilität, Sicherheit und Zukunftsfähigkeit. Als Technical Product Owner verantwortest du die strategische und technische Weiterentwicklung des IT-Produkt-Clusters Central Services am Flughafen München. Dazu gehören zentrale IT-Infrastrukturservices wie Terminal-Server-Umgebungen, Microsoft Certificate Services (CA), Druck- und Scansysteme sowie die Softwareverteilung und das Client-Betriebssystemmanagement (SCCM, DSM, Intune). Du steuerst die Weiterentwicklung der Plattformen, priorisierst Anforderungen und führst dein Team fachlich. Dabei arbeitest du eng mit den Bereichen IT-Architektur, IT-Betrieb und IT-Security zusammen, um die Services nachhaltig zu standardisieren, zu automatisieren und sicher sowie stabil zu betreiben. Du fühlst dich vom Aufgabenfeld angesprochen, bringst ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis mit und möchtest die strategische sowie wirtschaftliche Weiterentwicklung des Produkt-Clusters aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Technical Product Owner - IT-Infrastruktur & Central Services (w/m/d) 

• ​Flughafen München GmbH 
• ​unbefristet
• ​Teil-/ Vollzeit

Mit uns etwas bewegen – die Aufgaben

• Du verantwortest die technische Ausrichtung und Weiterentwicklung zentraler IT-Basisdienste, insbesondere in den Bereichen Clientmanagement, Virtualisierung, Gruppenrichtlinien, Softwareverteilung sowie Druck- und Outputmanagement.
• Du entwickelst die technische Roadmap deiner Services und priorisierst Anforderungen unter Berücksichtigung von IT-Sicherheit, Lifecycle, Betriebsstabilität und Wirtschaftlichkeit.
• Für dich steht End-to-End Verantwortung im Fokus: du bewertest technische Anforderungen und Lösungsansätze und steuerst deren Umsetzung in Zusammenarbeit mit den zuständigen Betriebsteams, der Architektur, den Fachbereichen und externen Dienstleistern.
• Du treibst die Standardisierung, Automatisierung und kontinuierliche Verbesserung der Services voran und stellst deren sichere, stabile und wirtschaftliche Betriebsfähigkeit sicher.
• Du koordinierst technische Veränderungen und Modernisierungen und sorgst für eine transparente Planung und Priorisierung der Weiterentwicklung deiner Services.

Zum Abheben – die nötigen Qualifikationen

• Du verfügst über mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Betrieb, in der Weiterentwicklung oder im Management komplexer IT-Infrastrukturen und zentraler IT-Basisdienste.
• Du hast ein abgeschlossenes MINT-Studium und idealerweise eine Zusatzqualifikation im (agilen) Projektmanagement oder in Scrum.
• Du bringst fundierte technische Kenntnisse in mindestens einem relevanten Bereich mit, z. B. Clientmanagement, Windows-Infrastruktur, Virtualisierung, Gruppenrichtlinien, Softwareverteilung oder Outputmanagement.
• Du kennst die Anforderungen an einen sicheren, stabilen und standardisierten IT-Betrieb und kannst technische Abhängigkeiten, Lifecycle-Themen und Betriebsrisiken bewerten.
• Du hast Erfahrung in der Steuerung technischer Anforderungen und Veränderungen sowie in der Zusammenarbeit mit IT-Teams und externen Partnern. Durch deine strukturierte Herangehensweise setzt du die richtigen Schwerpunkte und triffst ausgewogene Entscheidungen unter Berücksichtigung von Sicherheit, Qualität und Wirtschaftlichkeit.
• Du kommunizierst souverän mit technischen Experten und Stakeholdern, übernimmst Verantwortung für die Weiterentwicklung deiner Services und bringst idealerweise Erfahrung mit agilem Projektmanagement oder Produktmanagement mit.
• Du hast verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, bist offen für die ein oder andere Dienstreise und mit einer gesetzlich vorgeschriebenen Zuverlässigkeitsüberprüfung einverstanden.

Gute Gründe – Gehalt und Benefits

• Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Das Jahresgehalt inklusive Jahressonderzahlung bewegt sich aktuell – je nach einschlägiger Berufserfahrung und Qualifikation – zwischen 85.000 und 105.000 Euro.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Tarifliche und übertarifliche Leistungen, wie Jahressonderzahlung, Fahrtkostenzuschuss und betriebliche Altersvorsorge.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und Mobile-Office.
• 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage Woche).
• Verpflegungszuschuss in Kantinen und Restaurants am Flughafen.
• Außergewöhnliche Veranstaltungen wie Sommerfest, Wintermarkt und Teamevents.
• Vergünstigte Reiseangebote und internes Reisebüro.
• Attraktive Angebote von starken Marken über Corporate Benefits.
• Weitere Mitarbeitervorteile & Benefits auf einen Blick

So geht´s mit uns weiter

Bewirb dich ganz einfach online über unser Bewerbungs-Formular. Wenn soweit alles passt, vereinbaren wir bald darauf einen Termin, in dem wir uns näher kennenlernen. Du hast Fragen zu dieser Stelle? Dann melde dich bei uns.

Ansprechpartner:in

Vroni Korn

Talent Acquisition
Flughafen München GmbH

Telefon: +49 89 975 621 32

 

PS: Wir mögen’s bunt. Eine hohe Diversität in unseren Teams bildet die Grundlage für die Vielfalt unseres erfolgreichen Geschäftsmodells. Aus diesem Grund ist die Flughafen München GmbH Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder Behinderung berücksichtigt.