Aufgaben, die begeistern
- Strategische Projekte: Du leitest eigenverantwortlich konzern- und bereichsübergreifende Strategieprojekte, wie z.B. Projekte zur Umsetzung der Konzernstrategie 2030 und unterstützt ad-hoc die Geschäftsführung und Fachbereiche bei dringenden Projektaufträgen.
- Strategische Fragestellungen: Du bearbeitest eigenverantwortlich verschiedene strategische und bereichsübergreifende Fragestellungen im Auftrag der Geschäftsführung und analysierst themenspezifisch neue Marktentwicklungen.
- Konzernstrategie: Du koordinierst den Strategieprozess, unterstützt bei der Steuerung des strategischen Programms und begleitest die Kommunikation der Konzernstrategie 2030.
- Weiterentwicklung: Du trägst zur Entwicklung der Projektmanagement-Methodik und Standards bei und coachst andere Projektleiter:innen. Hierzu bist du auch im Austausch mit anderen Flughäfen.
Qualifikationen, die zählen
- Bildung: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Master/Diplom/Magister) der Wirtschaftswissenschaften.
- Erfahrung: Du verfügst über erste Erfahrung in der Leitung von strategischen Projekten und hast einen Überblick über die gängigen Projektmanagementstandards.
- Kompetenzen: Du bist stark im bereichsübergreifenden und strategischen Handeln und verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz.
- Fähigkeiten: Du bist hervorragend in der bereichsübergreifenden Koordination und Steuerung von Themen oder Projekten und handelst stets im Interesse des Konzerns.
- EDV-Skills: Im Umgang mit M365 Produkten (insbesondere PowerPoint, Excel) bist du vertraut.
- Sprachkenntnisse: Du beherrschst Deutsch verhandlungssicher und Englisch sehr gut in Wort und Schrift.
- Last but not Least: Du bringst den Führerschein der Klasse B mit. Mit einer Zuverlässigkeitsüberprüfung (Zutrittsberechtigung für den Sicherheitsbereich) bist du einverstanden.
Benefits, die überzeugen
- Tarifliche und übertarifliche Leistungen, wie Jahressonderzahlung, Fahrtkostenzuschuss und betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und Mobile-Office
- 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage Woche)
- Verpflegungszuschuss in Kantinen und Restaurants am Flughafen
- Außergewöhnliche Veranstaltungen wie Sommerfest, Wintermarkt und Teamevents
- Vergünstigte Reiseangebote und internes Reisebüro
- Attraktive Angebote von starken Marken über Corporate Benefits
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Ansprechpartner:innen
Marion Auerhahn
Recruiting
Flughafen München GmbH
Telefon: +49 89 975-621 28